持续深化拓展“三争”行动丨社区合伙人治理新

　　在明溪县雪峰镇，一场基层治理的变革正在悄然发生。从危树隐患的快速消除到脏乱荒地变身“口袋公园”，从失独家庭重展笑颜到老旧小区成功加装电梯，这些变化源于雪峰镇积极探索建引领基层治理的新模式，创新打造“133社区合伙人”建品牌，推动“社区大委”实体化运作，壮大基层社会治理“朋友圈”，提升社区“自我造血”能力，为社区治理减负增效。

　　紫岭社区支部张萍表示，传统的“社区包办”模式难以应对日益复杂的民生问题。2024年，在明溪县委部推动下，雪峰镇委在紫岭社区率先实行“133社区合伙人”建工作机制：以社区“大委”为核心，建强红色业委会、红色物业、社区社会三类，吸纳团体型、独立型、枢纽型三类合伙人，构建多元共治的“治理生态圈”。

　　之前，紫岭社区红岗巷一棵20米高的香樟树多年来枝干紧挨房屋，每逢风雨就摇摇欲坠。社区启动合伙人机制，县城发集团派出专业队伍和升降车，巡特警反恐大队负责现场警戒，仅用一天就完成修剪。居民赖月轩感慨：“现在终于能睡个安稳觉了。”通过建联席会，聘任辖区和联建联创单位内有代表性的机关、国有企事业、两新负责人纷纷“入伙”，领办民生项目，成为社区治理的“股东”。今年以来，累计召开建联席会30次，解决停车难、加装电梯等治理难题57件。

　　在城南社区，一块闲置空地曾经种菜养禽、违章搭建、污水排放困难，两个小区的居民为此纠纷不断。社区联合收储中心、住建等部门厘清土地权属，30余名志愿者进行环境整治。明珠路B区业委会成员、员网格员邓能光提出建个小公园的建议，社区立即征求178户居民意见，最终在县住建局、雪峰镇政府等支持下，一个精致的“口袋公园”惊艳亮相。去年汛期，紫岭社区原木碗厂小区泥沙倒灌淹没负二楼，导致183户居民断水。关键时刻，社区联系“社区合伙人”海斯福化工高管张运文，他工厂队伍自发参与社区应急抢修、清淤排水，当天就恢复供水。

　　不久前，城西社区工作人员在“敲门访民情”时，发现一位母亲神色焦虑——她的孩子因留学梦碎，情绪崩溃，甚至想轻生。社区支部火速行动，依托合伙人资源，联动心理咨询师徐老师上门疏导。经过3次心理干预，少年情绪渐稳，家庭也学会科学沟通。社区建立了“线上+线下”的双轨收集机制：线上通过微信群接收诉求，线下开展“敲门访民情”活动，确保不落一户、不漏一人。明溪县计生协会作为“团体型合伙人”，专门为失独家庭打造了“暖心家园”。每季度的集体生日会、节假日的走访慰问，让这个特殊群体重拾生活信心。文化服务同样精彩纷呈。露天电影、乐龄学堂、邻里文化节……这些充满温度的文化活动，正悄然改变着社区的人际关系，让曾经的“点头之交”成为“亲密伙伴”，构建起近邻、友邻、亲邻的社区新生态。

　　雪峰镇委章炜表示，通过“社区合伙人”模式，将“输血式”治理转为多元共建的“造血式”生态，让社区治理更加精细精准、主动高效。此外，要让“合伙人”机制在更多社区落地生根、开花结果，打造共建共治共享基层治理新格局。

　　原标题：《持续深化拓展“三争”行动丨社区合伙人，治理新途径！明溪县坚持减负增能提升社区治理效能》

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